10.1 Limitar a realizar turnos con el mismo descanso que tenga configurado en el perfil del trabajador o en su defecto, en la restricción
Esta restricción asegura que los turnos planificados incluyan el tiempo de descanso correspondiente según lo definido en el perfil del trabajador. Si no se encuentra esta información en el perfil, se aplican los valores configurados por defecto. La restricción verifica que, para aplicar el descanso, se haya planificado un mínimo de horas trabajadas, y también contempla un descanso reducido en caso de no alcanzarse ese mínimo.
⚙️Configuración: Esta restricción, además de la configuración básica, tiene cuatro campos adicionales.
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- Mínimo de horas trabajadas en turno. Define el número mínimo de horas planificadas necesarias para aplicar el descanso completo.
- Descanso en minutos. Especifica el tiempo de descanso que debe incluirse cuando se cumple el mínimo de horas trabajadas.
- Descanso en minutos si no se llega al mínimo de horas. Establece el tiempo de descanso que se aplicará incluso cuando no se alcance el mínimo de horas trabajadas.
- Intervalos: Habilitando esta opción, se puede configurar esta restricción de manera más avanzada, detallando en cada intervalo de tiempo trabajado, el descanso en minutos que corresponde. Es decir, se habilitan varias configuraciones de esta misma restricción, para que puedas añadir tantos valores como desees.
10.2 Limitar a realizar turnos con el mismo descanso o superior al que tenga configurado en el perfil del trabajador o en su defecto, en la restricción
Esta restricción impide planificar turnos que no incluyan el tiempo de descanso mínimo establecido en el perfil del trabajador. Solo se permiten turnos cuyo descanso sea igual o superior al especificado. Si el perfil no contiene información de descanso, se utilizarán los valores configurados por defecto. Esta validación garantiza el cumplimiento de los descansos laborales previstos en relación con la duración del turno.
⚙️Configuración: Esta restricción, además de la configuración básica, tiene tres campos adicionales.
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- Mínimo de horas trabajadas en turno. Define el mínimo de horas que debe tener un turno para que se le exija el descanso completo.
- Descanso en minutos. Especifica el tiempo de descanso requerido cuando se cumple el mínimo de horas.
- Descanso en minutos si no se llega al mínimo de horas. Indica el tiempo de descanso que debe respetarse incluso cuando no se alcanza el mínimo de horas trabajadas.
- Intervalos:Habilitando esta opción, se puede configurar esta restricción de manera más avanzada, detallando en cada intervalo de tiempo trabajado, el descanso en minutos que corresponde. Es decir, se habilitan varias configuraciones de esta misma restricción, para que puedas añadir tantos valores como desees.